Detali paieška
Išorinės paslaugos
Raštija.lt
Rasti išteklių įrašai (211)
trūkióji atrankà
Apibrėžtis
Atranka, sudaryta iš keleto logiškai nesusijusių arba ne iš eilės išdėstytų objektų.
Yra įvairių būdų objektams atrinkti – trūkiajai išrankai sukurti, pavyzdžiui, spustelėti dešiniuoju pelės klavišu, spustelėti kairiuoju pelės klavišu laikant paspaustą klaviatūros valdymo klavišą, paspausti valdymo ir rodyklių klavišus ir kt.
Yra įvairių būdų objektams atrinkti – trūkiajai išrankai sukurti, pavyzdžiui, spustelėti dešiniuoju pelės klavišu, spustelėti kairiuoju pelės klavišu laikant paspaustą klaviatūros valdymo klavišą, paspausti valdymo ir rodyklių klavišus ir kt.
Atitikmuo (-ys)
Daugiau informacijos
anglų kalba - disjoint selection
ištisi̇̀nė atrankà
trūkióji atrankà
išplėsti̇̀nis žymė́jimas
vienalỹtė atrankà
Apibrėžtis
Atranka, sudaryta iš keleto to paties tipo arba tas pačias savybes turinčių objektų.
Žemiau pavaizduota trijų to paties tipo grafinių failų atranka.
Atrankos vienalytiškumo sąvoka yra santykinė. Pavyzdžiui, įvairių grafikos failų atranka gali būti laikoma vienalyte (kadangi ją sudaro tos pačios rūšies objektai – grafikos failai) arba įvairialyte (kadangi ją gali sudaryti skirtingų tipų grafikos failai).
Žemiau pavaizduota trijų to paties tipo grafinių failų atranka.
Atrankos vienalytiškumo sąvoka yra santykinė. Pavyzdžiui, įvairių grafikos failų atranka gali būti laikoma vienalyte (kadangi ją sudaro tos pačios rūšies objektai – grafikos failai) arba įvairialyte (kadangi ją gali sudaryti skirtingų tipų grafikos failai).
Atitikmuo (-ys)
Daugiau informacijos
anglų kalba - homogeneous selection
atrankõs įrãšymas
įvairialỹtė atrankà
Apibrėžtis
Atranka, sudaryta iš keleto įvairių tipų arba įvairias savybes turinčių objektų.
Žemiau pavaizduota įvairialytė atranka, sudaryta iš teksto ir paveikslo.
Atrankos vienalytiškumo sąvoka yra santykinė. Pavyzdžiui, raiškiojo teksto atranka gali būti laikoma daugialyte (kadangi ją sudaro teksto ženklai, turintys skirtingų požymių, pavyzdžiui, skirtingus šriftus arba spalvas) arba vienalyte (kadangi ją sudaro tos pačios rūšies objektai – teksto ženklai).
Žemiau pavaizduota įvairialytė atranka, sudaryta iš teksto ir paveikslo.
Atrankos vienalytiškumo sąvoka yra santykinė. Pavyzdžiui, raiškiojo teksto atranka gali būti laikoma daugialyte (kadangi ją sudaro teksto ženklai, turintys skirtingų požymių, pavyzdžiui, skirtingus šriftus arba spalvas) arba vienalyte (kadangi ją sudaro tos pačios rūšies objektai – teksto ženklai).
Atitikmuo (-ys)
Daugiau informacijos
anglų kalba - heterogeneous selection
išplėsti̇̀nis žymė́jimas
rinkinys
1
Reikšmė
Atitikmuo (-ys)
Anglų kalba - set
2
Reikšmė
Atitikmuo (-ys)
Anglų kalba - collection
3
Reikšmė
Atitikmuo (-ys)
Anglų kalba - suite
4
Reikšmė
Atitikmuo (-ys)
Anglų kalba - array
5
Reikšmė
Atitikmuo (-ys)
Anglų kalba - suit
6
Reikšmė
Atitikmuo (-ys)
Anglų kalba - selection
7
Reikšmė
Atitikmuo (-ys)
Anglų kalba - digest
8
Reikšmė
Atitikmuo (-ys)
Anglų kalba - kit
9
Reikšmė
Atitikmuo (-ys)
Anglų kalba - battery
10
Reikšmė
11
Reikšmė
Atitikmuo (-ys)
Anglų kalba - repertory
12
Reikšmė
Atitikmuo (-ys)
Anglų kalba - compendium
13
Reikšmė
Atitikmuo (-ys)
Anglų kalba - casebook
14
Reikšmė
Atitikmuo (-ys)
Daugiau informacijos
Anglų kalba - miscellany
profèsinė atrankà
Apibrėžtis
Žmonių tinkamumo kuriai nors profesinei veiklai tyrimas ir įvertinimas. Apima medicininius, fiziologinius, pedagoginius ir psichologinius tyrimus. Psichologiniai tyrimai - gabumų diagnostika ir prognozavimas. Remiantis būsimos veiklos analize, nustatoma, kokie psichologiniai reikalavimai bus keliami kandidatui, ir parenkamos tyrimų metodikos. Šių reikalavimų ir tyrimų metodikos hipotezė dažniausiai iš anksto tikrinama reprezentacinės atrankos (ji turi būti pakankamai kompententinga) būdu - tyrimų rezultatai lyginami su veiklos efektyvumu. Kai kuriose veiklos srityse gali dirbti tik tokie žmonės, kurie turi tam tikrų psichinių savybių (tai yra nervų sistemos įgimtų savybių, kurių negalima išugdyti). Kitose veiklos srityse gali reikštis kiekvienas normalus žmogus. Net ir labai kruopščiai rengiama ir atliekama profesinė atranka neduoda garantijos, kad kandidatas gerai pasirengs veiklai. Profesinis tinkamumas prognozuojamas tiksliau, kai atsižvelgiama į asmenybės vertybines orientacijas, profesijos pasirinkimo motyvacijos stabilumą, asmenybės savybes, gyvenimo patyrimą. Profesinę atranką daro tik specialistai. Kartu su psichologine profesinė atranka atliekama ir medicininė atranka, šių abiejų atrankų duomenys papildo vieni kitus ir profesinę atranką daro efektyvesnę.
Atitikmuo (-ys)
Daugiau informacijos
rusų kalba - психологический отбор
anglų kalba - vocational selection
